夜场作为一个提供娱乐服务的场所，每天有大量的顾客现在娱乐和消费，在这些顾客当中总有一部分可能会得不到比较满意的服务体验，甚至还有一些顾客会因为夜场的服务太过于糟糕，而导致顾客经常会产生各种各样的抱怨。那么这些通过北京夜场招聘进入到夜场工作的女孩子应该如何去解决顾客对你的抱怨呢？其实有相关统计发现在夜场里面每天有大约10%左右的顾客会遇到质量不好的服务，如果不处理好这10%的顾客，那么就有可能导致每天都有大量的顾客从夜场里面流失。因此处理好这部分顾客的不满对于夜场而言尤为重要。

　　女孩子在面对顾客的抱怨和不满的时候应该积极去加以解决，这些顾客当中有一部分不要求得到一定的补偿，还有一部分顾客会要求直到服务满意为止。如果顾客仅仅是在享受服务的过程当中有轻微的不满，作为女孩子可以用追加服务次数的方式来大笑顾客的不满情绪。若顾客很执着的表示要把这一次糟糕的服务投诉到总台去，女孩此时就要考虑一下你什么地方做得不对了，要真诚的询问顾客究竟什么地方做得不满意，你甚至可以用表现得更低三下四一点，把你的姿态放到最低，按照客人的要求去提供服务直到顾客满意为止。通过北京夜场招聘并不困难，而难的就是在工作中如何才能让每一个顾客都能满意。尤其是现在夜场的竞争如此激烈的情况下，在夜场里面工作的每一位工作人员都要随时有危机的意识，只有用心去为每一位顾客提供最棒的服务才能够有机会在竞争当中保持长盛不衰。

　　经历了这么多年北京夜场招聘依然如此的火爆，各位想要加入夜场工作的女孩子们就要看到夜场发展的潜力，同时也要看到在夜场里面工作的竞争性，不要以为自己通过面试进入了夜场上班就可以拿到高薪收入。在这个社会上没有平白无故的高兴的时候，只有经过自己努力学习不断提升服务质量，还可能在夜场里面获得高薪的待遇。

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